Employment without borders

Programme 2014 - 2020 INTERREG V-A Belgium - France (France - Wallonie - Vlaanderen)

Date of latest update: 2023-03-14

Description

Description (FR):

Il existe un cloisonnement du marché du travail sur la zone transfrontalière qui s’explique par des facteurs historico-juridiques, communicationnels (transports en commun peu fluides) et socioculturels (barrière linguistique). Les Services Publics de l’Emploi franco-belges s’engagent dans le projet « Emploi Sans Frontières » dont l’objectif est de décloisonner le marché du travail transfrontalier en réduisant les obstacles à la mobilité, et d’optimiser le placement transfrontalier par une couverture du territoire incluant sensibilisation, préparation des publics et organisation d’évènements localisés correspondant aux besoins territoriaux. Des actions spécifiques seront alors mises en place telles que : l’accompagnement de candidats franco-belges à la mobilité transfrontalière pour favoriser la mise à l’emploi, la réalisation d’évènements transfrontaliers adaptés aux besoins des territoires (job dating) et la mise en place d’expérimentation de formations transfrontalières concertées ou communes. Des actions de communication permettront de faire le relais d’informations et d’interactivité entre les partenaires, les bénéficiaires et les entreprises.

Description (EN):

There is a compartmentalisation of the labour market in the cross-border area, which can be explained by historical-legal factors, communicational factors (poor flow of public transport) and socio-cultural factors (language barrier). The Franco-Belgian Public Employment Services have signed up for the "Employment Without Borders" project whose objective is to decompartmentalise the cross-border labour market by reducing obstacles to mobility, and to optimise cross-border employment by covering the territory as a whole, by raising awareness, preparing the public, and organising localised events corresponding to the territorial needs. Specific actions will be put in place, such as: supporting Franco-Belgian candidates with cross-border mobility to promote job placement, the implementation of cross-border events adapted to the needs of the territories (job dating), and setting up experimentation of concerted or common cross-border training. Communication activities will be used to relay information and interactivity between partners, beneficiaries and companies.

Description (NL):

De arbeidsmarkt in de grensstreek wordt gekenmerkt door een kloof, die te verklaren valt door historische/juridische factoren, communicatiefactoren (gebrekkige verbinding via het openbare vervoer) en socioculturele factoren (taalbarrière). De Frans en Belgische publieke diensten voor tewerkstelling werken samen in het project "Grenzeloos Tewerkstellen', dat de kloof op de grensoverschrijdende arbeidsmarkt wil dichten door obstakels voor mobiliteit te verminderen en de grensoverschrijdende tewerkstelling te optimaliseren door het grondgebied als een geheel aan te pakken, bewustzijn te scheppen, het publiek voor te bereiden en lokale evenementen te organiseren, afgestemd op de behoeften van het grondgebied. Er komen specifieke acties, zoals de ondersteuning van Frans-Belgische kandidaten met grensoverschrijdende mobiliteit om het invullen van vacatures te bevorderen; de organisatie van grensoverschrijdende evenementen, afgestemd op de behoeften van het grondgebied (jobbeurzen); en experimenten met gecoördineerde of gemeenschappelijke, grensoverschrijdende opleidingen. Er zullen ook communicatieactiviteiten zijn voor de informatieverstrekking en interactiviteit tussen partners, begunstigden en ondernemingen.

Achievements (FR):

Les services publics de l’emploi français et belges et les partenaires ont travaillé de concert à la mise en œuvre des actions du projet Emploi sans frontières. Depuis le début du projet, de nombreuses actions ont été réalisées et ont concerné 7391 personnes dont 118 demandeurs d'emploi français et belges (12 groupes) qui ont pris part à l’action d’accompagnement. Il s’agit d’un module de plusieurs ateliers pour aider dans la recherche d’emploi de l’autre côté de la frontière, à destination d’un groupe français et belges et assuré par les équipes transfrontalières VDAB, FOREM et Pôle emploi. Il comprend également des heures de formation de français ou néerlandais et des visites d’entreprises et se clôture traditionnellement par un job dating transfrontalier. Parallèlement à l’accompagnement, 52 événements de recrutement transfrontaliers ont eu lieu. Lors de ceux-ci, des entreprises des 3 versants ont proposé des emplois dans des secteurs ciblés, à des candidats présélectionnés en amont sur base de leur profil et ayant bénéficié d'une préparation à la recherche d'emploi. *36 job days ou forums - (co-)organisés par les acteurs du projet ou en partenariat avec d’autres projets ou acteurs de l’emploi et l’insertion professionnelle avec le stand ESF (information sur l’emploi transfrontalier et statut du travailleur frontalier). *14 visites d'entreprises avec possibilité d’entretiens d’embauche à l’issue des visites pour les candidats intéressés. *2 salons en ligne permettant aux candidats de postuler en ligne pour les offres proposées et passer un entretien à distance. En outre, 83 rencontres thématiques ont eu lieu pour les employeurs, prescripteurs et partenaires et chercheurs d’emploi. Ces actions visaient à (s’)informer, échanger et conseiller sur l’emploi transfrontalier : *39 ateliers, e-séances d’info, stands et ateliers ont été réalisés pour les publics chercheurs d’emploi: Emploi transfrontalier: mode d’emploi; Statut du travailleur frontalier: mode d’emploi; Travailler en Belgique/France: mode d’emploi. *37 actions d’information ont eu lieu pour les prescripteurs et partenaires de l’emploi et de l’insertion professionnelle: webinaires, séminaires, journée d’information ou benchmarks sur les thématiques: Présentation de l'offre de service des services publics de l’emploi et/ou des partenaires du marché de l'emploi du territoire ; Emploi, alternance et stages transfrontaliers ; Cellules de reconversion; Statut du travailleur frontalier; Emploi transfrontalier. *7 webinaires et afterworks ont été réalisés par VOKA, UNIZO, SNI, FOREM, VDAB, Pôle emploi pour informer et renseigner les employeurs: Proeven van de grens, Recruter de l'autre côté de la frontière : mode d'emploi, e-petit-déjeuner. Enfin, la première formation transfrontalière France-Wallonie-Flandre pour l’obtention du brevet de cariste/CACES a été réalisée. Chacune des actions présentées ci-dessus a été expérimentée sur un territoire avant d’être déployée à l’ensemble des zones concernées. De même, les équipes transfrontalières et les partenaires du projet ont répondu aux sollicitations externes (organismes d’insertion professionnelle, autres projets, etc.) et ont ainsi mis en place des actions adaptées/sur-mesure. Les informations capitalisées lors des différentes actions, benchmarks, échanges ont été intégrées dans les fiches thématiques qui composent le recueil : **Emploi transfrontalier **Rechercher et postuler de l’autre côté de la frontière **Inscription et espace personnel **Statut du travailleur frontalier **Licenciement collectif – cellules de reconversion collective **Formation transfrontalière Plusieurs outils de communication ont été créés afin de présenter le projet et ses actions aux publics : chercheurs d’emploi, entreprises, étudiants, prescripteurs : affiche du projet, flyer, carte USB, roll-up, carte mémo,vidéos, communiqués de presse, plaquette résultats, plaquette projet et également un portail web www.emploi-sans-frontieres.eu. Ce portail fournit un premier niveau d’information sur l’emploi transfrontalier pour les particuliers et employeurs, il renseigne sur les partenaires et leurs actions ainsi que sur les actions des autres projets et l’actualité transfrontalière. Il répertorie les outils développés dans le cadre des projets. Il est également un point de contact pour toute question sur l’emploi transfrontalier via l’adresse contact@emploi-sans-frontieres.eu. et fournit les relais vers les interlocuteurs ad hoc. Le projet ESF a initié la création de la newsletter inter projets réalisée chaque semestre en partenariat avec les projets Compétences sans frontières, En Avant/Vooruit, AB Réfugiés – Emploi et Act’emploi. En parallèle de la newsletter, un calendrier partagé a également été initié afin que chaque chef de file des projets alimentent les actions des projets concernés. L'événement de présentation du projet et du portail « Emploi sans frontières : mode d'emploi » à destination des partenaires de l'emploi et de la formation a eu lieu en décembre 2017. L’événement de clôture a eu lieu en visio le 23 novembre 2021.

Achievements (EN):

The French and Belgian public employment services and the partners worked together to implement the actions of the Emploi sans frontières project. Since the beginning of the project, many actions have been carried out and have affected 7391 people, including 118 French and Belgian job seekers (12 groups) who took part in the accompanying action. This is a module of several workshops to help in job search on the other side of the border, for a French and Belgian group and provided by the cross-border teams VDAB, FOREM and Pôle emploi. It also includes hours of French or Dutch training and company visits and traditionally ends with a cross-border job dating. In parallel with the support, 52 cross-border recruitment events took place. During these, companies from the 3 sides offered jobs in targeted sectors, to candidates pre-selected on the basis of their profile and who had benefited from job search preparation. *36 job days or forums — (co-)organised by project stakeholders or in partnership with other employment projects or actors and job integration with the ESF stand (information on cross-border employment and status of frontier worker). *14 company visits with the possibility of job interviews at the end of the visits for interested candidates. *2 online fairs allowing candidates to apply online for proposed offers and take a remote interview. In addition, 83 thematic meetings were held for employers, prescribers and partners and job seekers. The aim of these actions was to inform, exchange and advise on cross-border employment: *39 workshops, e-info sessions, stands and workshops were carried out for job-seeking audiences: Cross-border employment: instructions for use; Status of frontier worker: instructions for use; Working in Belgium/France: instructions for use. *37 information measures have been carried out for prescribers and partners in employment and occupational integration:webinars, seminars, information day or benchmarks on themes: Presentation of the service offer of the public employment services and/or the labour market partners of the territory; Employment, alternation and cross-border traineeships; Conversion cells; Status of the frontier worker; Transfron employment

Website: https://www.interreg-fwvl.eu/

Expected Results (FR): Nombre de travailleurs frontaliers : 0.

Expected Results (EN): Number of cross-border workers: 0.

Expected Results (NL): Aantal grensoverschrijdende werkers: 0.

Expected Outputs (FR):

Nombre de participants à des initiatives locales communes en matière d'emploi et à des formations communes : 796. Cette donnée prend en compte le nb d’accompagnement de demandeurs d’emploi Franco/Belge, le nb d’entreprises présentes dans les événements transfrontaliers, le nb de candidats préparés et correspondant aux profils recherchés par les entreprises, le nb d’entreprises informées, mobilisées ou sensibilisées, le nb de participants en formations linguistiques, le nb de participants aux formations communes transfrontalières, le nb de personnes participant à des ateliers et l’ensemble des personnes se connectant au portail web. Nombre de sessions de formation conjointes : 12. Cela correspond au nb de sessions de formations linguistiques principalement liées aux groupes accompagnés ainsi qu’au nb de sessions de formations communes transfrontalières et/ou concertées. Nombre d’actions d’accompagnement en transfrontalier favorisant la mobilité et l'emploi des publics cibles : 4. Il s’agit de l’accompagnement de demandeurs d’emploi franco-belges, des événements transfrontaliers « jobdating », des ateliers et des formations.

Expected Outputs (EN):

Number of participants in joint local employment initiatives and joint training sessions: 796. This data takes into account the number of Franco-Belgian job-seekers, the number of companies present at cross-border events, the number of candidates prepared and corresponding to the profiles sought by companies, the number of companies informed, available or aware, the number of participants in language training, the number of participants in cross-border joint training courses, the number of people participating in workshops and all the people who connect to the web portal. Number of joint training sessions: 12. That corresponds to the number of language training sessions principally related to the supported groups as well as the number of cross-border and/or concerted joint training sessions. Number of cross-border support actions encouraging mobility and employment of target groups: 4. It consists of coaching Franco-Belgian job-seekers, cross-border "job dating" events, workshops and training courses.

Expected Outputs (NL):

Aantal deelnemers aan gezamenlijke, plaatselijke tewerkstellingsinitiatieven en gezamenlijke opleidingssessies: 796. Dit aantal is gebaseerd op het aantal Frans-Belgische werkzoekenden, het aantal op grensoverschrijdende evenementen aanwezige ondernemingen, het aantal voorbereide kandidaten die beantwoorden aan de door de ondernemingen gezochte profielen, het aantal ondernemingen die geïnformeerd, beschikbaar of op de hoogte te zijn, het aantal deelnemers aan taalopleidingen, het aantal deelnemers aan grensoverschrijdende, gezamenlijke opleidingscursussen, het aantal mensen die deelnemen aan workshops en alle mensen die het webportal bezoeken. Aantal gezamenlijke opleidingssessies: 12. Dit aantal komt overeen met het aantal taalopleidingssessies, voornamelijk gerelateerd aan de ondersteunde groepen, en het aantal grensoverschrijdende en/of gecoördineerde gezamenlijke opleidingssessies. Aantal grensoverschrijdende ondersteunende acties die de mobiliteit en de tewerkstelling van doelgroepen aanmoedigen: 4. Het betreft de coaching van Frans-Belgische werkzoekenden, grensoverschrijdende jobbeurzen, workshops en opleidingscursussen.

Thematic information

Labour market and employment

Specific Objective: Promote employment, cross border labor mobility and labor market integration

Thematic Objective: (08) promoting sustainable and quality employment and supporting labour mobility by:

Investment Priority: (08 ETC) ETC specific, for cross-border cooperation: promoting sustainable and quality employment and supporting labour mobility by integrating cross-border labour markets, including cross-border mobility, joint local employment initiatives, information and advisory services and joint training

Partners (7)

Lead Partner: Pôle emploi HAUTS DE FRANCE

Address: Rue Elisée reclus 28/30, 59650 Villeneuve d'Ascq, France

Legal status: private

Website: http://www.pole-emploi.fr

Total budget: EUR 582 388.36

ERDF budget: EUR 291 194.18

ASBL UNION / Coordination Syndicale Interrégionale Nord Pas De Calais / Hainaut / West-Vlaanderen / South East England

Name: ASBL UNION / Coordination Syndicale Interrégionale Nord Pas De Calais / Hainaut / West-Vlaanderen / South East England

Address: Avenue des Etats-Unis 10/10, 7500 Tournai, Belgium

Legal status: private

Website: www.csir-hnfk.eu

Total budget: EUR 55 432.97

ERDF budget: EUR 27 716.48

VDAB

Name: VDAB

Address: Keizerlaan 11, 1000 Bruxelles, Belgium

Legal status: private

Website: www.vdab.be

Total budget: EUR 377 184.96

ERDF budget: EUR 188 592.48

Le Forem Office Wallon de l'Emploi et de la Formation

Name: Le Forem Office Wallon de l'Emploi et de la Formation

Address: Boulevard Tirou 104, 6000 Charleroi, Belgium

Legal status: private

Website: www.leforem.be

Total budget: EUR 400 841.62

ERDF budget: EUR 200 420.81

S N I

Name: S N I

Address: Avenue Bischoffsheim 33, 1000 Bruxelles, Belgium

Legal status: private

Website: sninet.be

Total budget: EUR 41 512.51

ERDF budget: EUR 20 756.25

Voka West-Vlaanderen

Name: Voka West-Vlaanderen

Address: President Kennedylaan 9A, 8500 Kortrijk, Belgium

Legal status: private

Website: www.voka.be/west-vlaanderen

Total budget: EUR 33 440.62

ERDF budget: EUR 16 720.31

UNIZO West-Vlaanderen

Name: UNIZO West-Vlaanderen

Address: t Zand 20, 8000 Bruges, Belgium

Legal status: private

Website: www.unizo.be/westvlaanderen

Total budget: EUR 37 070.67

ERDF budget: EUR 18 535.33

Partners map

Lead partner

Project partner

Summary

Project name (FR): Emploi sans frontières

Project name (EN): Employment without borders

Project name (NL): Grenzeloos tewerkstellen

Project acronym: ESF/GT

Project start date: 2016-01-01

Project end date: 2019-12-31

Project status: closed

Total budget/expenditure: EUR 1 527 871.71

Total EU funding (amount): EUR 763 935.84

Co-financing sources:

ERDF: Amount, .

Documents

Documents on this project are listed below, and organised by category. Please note field "Data source", attached to each document. Keep.eu users are free to use these documents as long as they mention the data source and keep.eu.

Flyers

Carte Mémo

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/emploi-sans-frontieres-le-projet/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr, nl

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Emploi sans frontières / Grenzeloos tewerkstellen

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/accueil/emploi-sans-frontieres-le-projet/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr, nl

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Flyer act’emploi

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/actemploi/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr

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Séminaire de lancement du Projet ACt’Emploi

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/actemploi/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2018-11-13

Languages: fr

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Formation Transfrontaliere

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/actemploi/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr

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Faciliter la formation et la mise à l’emploi sur le territoire franco-belge / Opleiding en tewerkstelling faciliteren in de frans-belgische regio

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/autres-projets/competences-sans-frontieres-le-projet/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr, nl

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Transuniv

Attachment type: file

Type of document: Flyer

Data source: http://grenzeloos-tewerkstellen.eu/transuniv-2/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: en

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Presentations

Plaquette Résultats

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Type of document: Presentation

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/resultats/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr

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Media releases / articles

Emploi Sans Frontières / COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Attachment type: file

Type of document: Media release / article

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/presse/communiques-de-presse/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr

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Dossier de presse / persmap « emploi sans frontieres : mode d’emploi » « werk maken van grenzeloos tewerkstellen »

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Type of document: Media release / article

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/presse/communiques-de-presse/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2017-12-01

Languages: fr, nl

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Communique – le 27 avril 2018

Attachment type: file

Type of document: Media release / article

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/presse/communiques-de-presse/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2018-04-27

Languages: fr

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Communiqué de presse «flamands, wallons et français formés ensemble au métier de cariste au vdab à rekkem: une première! »

Attachment type: file

Type of document: Media release / article

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/presse/communiques-de-presse/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2018-10-29

Languages: fr

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Ab refugies

Attachment type: file

Type of document: Media release / article

Data source: http://emploi-sans-frontieres.eu/presse/communiques-de-presse/

Publication date: 2022-02-01

Document date: 2019-12-31

Languages: fr, nl

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Information regarding the data in keep.eu on the programme financing this project

Financing programme

2014 - 2020 INTERREG V-A Belgium - France (France - Wallonie - Vlaanderen)

Last month that data in keep.eu was retrieved from the Programme's website or received from the Programme

2022-07-01

No. of projects in keep.eu / Total no. of projects (% of projects in keep.eu)

230 / 230 (100%)

No. of project partnerships in keep.eu / Total no. of project partnerships (% of project partnerships in keep.eu)

1 218 / 1 220 (99.84%)

Notes on the data

Information provided by the Programme. Information provided by the Programme. Data from project (DeEau) was retrieved by Interact from the programme´s website on the 2024-03-01. Regarding partners only data only main partners is available. Achievements were retrieved by Interact from the Programme website (https://www.interreg-fwvl.eu/en), or a website directly linked from it, on 2021-11-04 and 2024-03-07. Fields project name and achievement (from 53 projects) translated from French into English using the European Commission's eTranslation machine translation service.

The projects which fields include an eTranslation English text are the ones with the following acronyms: AD-In, A-P/RESEAU-SERVICE, Ardenne Attractivity - Ardenne Ambassadors, Bâti C², COFFEE, COMPOSENS, COSERDO, DIADeM, Dig-e-Lab, ECOPAD, FAI-Re, Feel Wood - Feel Wood, Feel Wood - FORET PRO BOS, Feel Wood – FormaWood, Feel Wood – ProFilWood, Feel Wood - Trans Agro Forest, Flandria Rhei – ECOSYSTEM, Flandria Rhei - Partons 2.0, GAF, GeDiDoT – BeVeGG, GoToS3 – ALPO, GoToS3 – BIOCOMPAL, GoToS3 – BIOHARV, GoToS3 - C2L3Play, GoToS3 - Codesign Aliment, GoToS3 – DURATEX, GoToS3 - Elasto-plast, GoToS3 - Factory 4.0, GoToS3 – RETEX, GoToS3 – TEXACOV, GoToS3 - TRIPOD-II, I SAID, NanoCardio, OBS, PNTH Terre en action, PROTECOW, RE C², RECY-COMPOSITE, SAPOLL, SMARTBIOCONTROL – BIOCOMGEST, SMARTBIOCONTROL – BIOPROD, SMARTBIOCONTROL – BioProtect, SMARTBIOCONTROL – BioScreen, SMARTBIOCONTROL – BIOSENS, TEC!, TECH2FAB, TENDANCES, TRANSPORT, TRANSUNIV, TVBuONAIR, ValBran, VALDEM and VISES.

The financial data featured in keep.eu for this programme, it's projects and its partners is not exact and should be taken as a reference only.

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